آخرین مقالات

چگونه بدون عذاب وجدان، اخراج کنیم؟ مراحل گام به گام اخراج کارمندان 

اگر مدیر یک کسب و کار یا سازمان هستید، باید بدانید که همیشه همه چیز طبق روال پیش نمی‌رود. شما با هزاران امید و آرزو، آگهی استخدام منتشر می‌کنید، با مراجعان مصاحبه انجام می‌دهید، یک فرد را از بین آن‌ها گلچین می‌کنید و به خوبی و خوشی مشغول کار می‌شوید، ...

اگر از این 6 تکنیک خارق‌العاده پیروی کنید، مشکلی برای برقراری ارتباط در محیط کار نخواهید داشت

اگر مسیرتان به این مقاله افتاده، حتما جزو کسانی هستید که در یک صنعت یا کسب‌ و کار مشخص، به صورت حضوری مشغول به کار هستید و تمایل دارید مهارت برقراری ارتباط در محیط کار را در خودتان تقویت کنید. شما فرد هوشمندی هستید؛ زیرا آگاه هستید که همه ما، ...

در پرداخت حقوق به کارمندان خود دست‌ودلباز باشید، به نفعتان تمام خواهد شد

اگر شما نیز جزو مدیرانی هستید که ترجیح می‌دهید کارمندان را در ازای پرداخت حداقل حقوق قانونی تعیین شده به کار بگیرید، پیشنهاد می‌کنیم مطالعه این مقاله را از دست ندهید. شاید پس از صرف چند دقیقه برای خواندن این مقاله، در تفکر خود تجدیدنظر نمایید. تمامی انسان‌ها، از هر ...

آیا می‌توان با زندگی کارمندی به ثروت رسید؟ با پیروی از این روش‌ها، بله!

یک نقل قول معروف وجود دارد که می‌گوید: مادامی که برای دیگران کار کنید، به ثروت نخواهید رسید و تنها روش برای تبدیل شدن به یک فرد ثروتمند، راه‌اندازی کسب‌وکار شخصی است. این فرضیه شاید از نظر بسیاری از افراد منطقی به نظر برسد؛ ولی واقعیت این است که کارمندان ...

با پیروی از این 10 گام، سریع‌تر از دیگران استخدام خواهید شد

جستجو برای یافتن شغل فرآیندی استرس‌زا و خسته‌کننده است. اگر برای این کار برنامه‌ مشخصی نداشته باشید، موضوع سخت‌تر هم می‌شود. ارسال رزومه به شرکت‌های متعدد، تماس گرفتن به منظور پیگیری بیشتر و دریافت پاسخ منفی، می‌تواند اعتمادبه‌نفس شما را زیر سوال ببرد، ولی اتخاذ رویکرد استراتژیک در استخدام جرقه ...

وجدان کاری، اهرمی معجزه‌گر برای استخدام و ترفیع شغلی / چه کنیم تا در چشم مدیر باوجدان به نظر برسیم؟

حتما کلمه وجدان کاری به گوشتان خورده است. در آگهی‌های شغلی و روزمه‌های کاری، بسیار از این عبارت استفاده می‌شود. ولی آیا تعریف دقیق وجدان کاری را می‌دانید؟ برای این مفهوم تعاریف مختلفی وجود دارد. در حالت کلی، مجهز بودن به مهارت‌های گوناگونی از جمله تعهد و مسئولیت‌پذیری، نشان می‌دهد ...

آشنایی با ظرافت‌های هنری به نام گزینش نیرو

گزینش نیرو اقدامی حیاتی است که مرگ و زندگی کسب‌وکار به آن بستگی دارد. اگر یک آگهی استخدام در کانال‌های اطلاع‌رسانی منتشر کنید، حتما تعدادی از کسانی که جویای کار هستند، به شما مراجعه خواهند کرد. افرادی که مسئولیت گزینش نیرو برای کسب‌وکار را به عهده دارند، همواره برای انتخاب ...

وقتی تلاش کارمند دیده نمی‌شود…

گاهی اوقات ممکن است با یک کارفرما وارد همکاری شوید، مسئولیت پروژه او را بپذیرید و زمان و تلاش بسیاری را صرف انجام آن کنید، ولی اوضاع خوب پیش نرود و پروژه با مشکل مواجه شود. در چنین شرایطی کارفرما از دست شما دلخور می‌شود و مدعی می‌شود که شما ...